คิดถึงการตั้งปณิธานปีใหม่อยู่ใช่มั๊ยครับ？ภาพต่อไปนี้แสดงตัวอย่างวิธีที่คุณอาจปรับเป้าหมายที่ท้าทายของคุณด้วยการวิธีการกำหนดเป้าหมายแบบวิธี SMART Specific มีความเฉพาะเจาะจง ทำให้ง่ายและเป็นรูปธรรม หลีกเลี่ยงคำพูดคลุมเครือหรือกว้างไป Measurable สามารถวัดผลได้ อธิบายถึงการวัดผลว่าจะวัดอย่างไร ความสำเร็จหน้าตาเป็นอย่างไร Achievable ทำได้จริง ต้องมั่นใจว่าคุณสามารถควบคุมสิ่งต่างๆได้ เพื่อที่จะทำเป้าหมายให้สำเร็จ Relevant ความเกี่ยวข้อง สอดคล้องกับหลักการและเป้าหมายของชีวิต รวมถึงเป้าหมายที่ท้าทาย ความเข้าใจผิดในการตั้งเป้าหมายอาจทำให้คนโฟกัสไปที่สิ่งที่จะได้ในระยะสั้นเท่านั้น โดยไม่มีการวางแผนหรือพัฒนาแผนเพิ่ม Time-Bound มีขอบเขตเรื่องเวลา เป้าหมาย คือ ความฝันที่มีกำหนดระยะเวลา ซอฟต์ พาวเวอร์ สกิลส์ อะคาเดมี ชวนคุณมาทำเวิร์กชอปออนไลน์แบบอินเตอร์แอคทีฟ ผ่านแอพพลิเคชันซูม เรื่องการตั้งเป้าหมายร่วมกับกลุ่มผู้ประสบความสำเร็จที่มีแนวคิดคล้ายคลึงกันเพื่อให้ชีวิตและหน้าที่การงานของคุณปี 2019 ดียิ่งขึ้นไปอีก ในวันอังคาร ที่ 8 มกราคม 2562 เวลา 1900 น. สนใจเข้าร่วมเวิร์กชอปฟรี ติดต่อที่ Connect@SoftPowerSkills.com #SoftPowerSkills #Nspyr #InspireEmpowerChange
